新时期营业税改征增值税即“营改增”，对企业既是一个巨大的挑战也是一个全新的机遇。营改增有效解决了重复征税问题，税负降低能够增加企业利润与现金流，并促进产业分工精细化，为企业进行创新活动提供条件。营改增后，各企业都在强化落实灵活用工税务合规方案，纷纷想办法降低企业成本。尤其是税务成本在每个行业、每个企业承担的各种支出中所占的比例又较大，因此新时期新兴行业，比如是保险代理公司、人力资源公司都需要大量的兼职人员，如此一来，企业税务合规安排能力的高低对不同企业的健康高速发展至关重要。在税务合规安排方面，灵活用工平台与各级政府紧密合作，继续完善相关税收政策，落实增值税税收优惠政策。因为现行的税收政策仍存在多档税率、部分行业抵扣链条不完善等问题，灵活用工平台积极为企业争取更多、更优惠的税收政策，同时促进地方政府征收职能的发挥。鉴于大熊灵活用工平台灵活用工在推动企业创新成本优化方面具有独特优势，强化落实灵活用工税务合规方案。可以在完善现行税收制度的基础上，增加企业减税降费的影响力。由此，从长期看，灵活用工不仅可以持续稳定地减轻企业税收负担，并且可以将企业闲置业务灵活分包给自由职业者，解决企业无票支出，分佣无税，不缴个税的难题。此外，灵活用工平台与银行合作，资金不是由平台监管，而是交给有保障的银行，对于企业现金流的影响降到最低，改善企业现金流。让企业合法的得到服务类进项发票，解决个人无法给企业开具进项发票的问题，和企业成本发票等问题，并且满足符合合规代缴资质，解决平台代扣代缴个税的问题。未来，灵活用工众包平台将积极推动全国各地区的灵活用工发展，让企业用工更加灵活高效。同时给为企业做好税务合规安排工作，帮助平台经济合规化，降低纳税成本，让平台经济焕发新的活力。